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Description de fonction

Assistant administratif - accueil - contrat de remplacement 19h/38h (h/f)

Détails de la société

Le Centre Hospitalier Universitaire Brugmann, hôpital public membre du réseau IRIS et du CHU de Bruxelles, est doté d'une riche palette hospitalière (trois sites complémentaires) et bénéficie d'une architecture spécifique en constante évolution.

Au travers de sa forte personnalité sociale, le CHU Brugmann œuvre à préserver l'accès des patients aux meilleurs soins, sans discrimination.

Médecins, infirmières, paramédicaux, administratifs ou ouvriers, l'hôpital regroupe une très grande diversité de carrières, parfois insoupçonnées...

Le CHU Brugmann est régulièrement à la recherche de collaborateurs motivés, garants des valeurs de l'institution.

Vous qui cherchez un emploi dans un environnement médical afin d’y effectuer un travail de qualité, nous vous proposons d’évoluer au sein d’une équipe dynamique avec la possibilité de vous former et de devenir expert dans votre domaine.

Notre ambition ? Vous garantir un environnement de travail stimulant en assurant un encadrement adéquat, en favorisant le développement de votre carrière, en stimulant la reconnaissance, et en instaurant un mode de management par objectif et une culture de l'évaluation et du feed-back.

Fonction

Missions

  • Assurer un accueil de qualité dans un ou plusieurs accueils
  • Encoder et vérifier les données administratives et mutualistes des patients
  • Gérer les prises de rendez-vous à la sortie des consultations
  • Gestion et responsabilité d’une caisse dans le respect des procédures
  • S’adapter à la polyvalence des tâches que requiert la fonction d’accueil
  • Collaborer avec les assistants sociaux pour faciliter la situation des patients en difficulté financière
  • S’adapter à l’évolution des outils bureautiques
  • Appliquer et respecter les instructions données par le responsable hiérarchique

  • Hiérarchie : Responsable Adjointe des accueils d’imagerie médicale
  • Horaire : 19h/38h/semaine en fonction des besoins
  • Date d’entrée en fonction : immédiate

Profil

Conditions d’accès

  • Posséder le diplôme d’études secondaires supérieures

Profil recherché pour la fonction

  • Une connaissance du néerlandais parlé est indispensable
  • Sens aigu de la communication, du contact et de l’accueil
  • Sens de l’organisation, dynamisme et rigueur
  • Résistance au stress
  • Capacité à travailler en équipe (intégration, entraide,…) et flexibilité
  • Capacité à faire face à la « clientèle » en détresse (psychologie, tact, empathie)
  • Ponctualité, sérieux et fiabilité
  • Bonnes connaissances des outils bureautiques
  • Une connaissance de l’accueil et/ou du call center en milieu hospitalier constitue un atout

Offre

Barème de rémunération

  • Assimilé au grade de : Assistant Administratif
  • Montants annuels à temps plein : Echelle barémique (charte sociale): C 1/2/3

Min. : 23751,92€ indexés

Max. : 40094,99€ indexés

Le maximum est atteint après 27 ans d’ancienneté pécuniaire.

Taux actuel de liquidation : 1.6734

  • Publiée le:mer. 11 octobre 2017
  • Lieu: Laeken
E-mail
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