2025-006 Assistant(e) dentaire pour le service de stomatologie (H/F/X) – 30h – CDR

Détails de la société

Le Centre Hospitalier Universitaire Brugmann (CHU Brugmann), hôpital public membre du réseau IRIS est doté d'une riche palette hospitalière (trois sites complémentaires : Horta, Paul Brien et Reine Astrid) et bénéficie d'une architecture spécifique en constante évolution.

Au travers de sa forte personnalité sociale, le CHU Brugmann œuvre à préserver l'accès des patients aux meilleurs soins, sans discrimination.

Médecins, infirmiers, paramédicaux, administratifs ou ouvriers, l'hôpital regroupe une très grande diversité de carrières, parfois insoupçonnées... Le CHU Brugmann est régulièrement à la recherche de nouveaux talents et de collaborateurs motivés, garants des valeurs de l'institution.

Nous sommes dès lors à la recherche d’un(e) Assistant(e) dentaire pour le service de stomatologie, prêt(e) à intégrer un service du milieu hospitalier et ayant envie d’évoluer dans une équipe engagée et dynamique.

Fonction

Activités et tâches liées à la fonction

L’assistant dentaire :

En tant que futur(e) assistant(e) dentaire, vous serez amené à accomplir plusieurs tâches.

• Vous appellerez les patients en salle d’attente 2
• Pour le bon déroulement de l’intervention, il vous faudra préparer l’ensemble des produits et instruments nécessaires aux soins buccaux dentaire.
• Votre rôle consiste à assister les dentistes, orthodontistes, parodontologue et stomatologues au fauteuil ainsi que l’aide opératoire chirurgicale (travail à 4 mains).

• Pour éviter toutes contaminations, il vous faudra désinfecter complètement les installations après le départ du patient ainsi que la stérilisation de l’ensemble du matériel. De plus, veillez à maintenir une bonne organisation.
• Vous aiderez le patient lors de sa préparation avant d’aller faire des radiographies panoramiques.
• Selon la situation qui se présentera à vous, vous serez à mesure de répondre au téléphone.
• Vous êtes en charge de la gestion des prothèses dentaire.
• Maintenance des appareils et machines utilisés.
• Veillez à assurer la communication vers le secrétariat de toutes informations pratique et pertinente.

Exigences attendues pour la fonction

• Disposer d’un diplôme d’études secondaires supérieures
• Disposer de la formation d’assistante dentaire
• Satisfaire aux conditions légales de bilinguisme (réussite de l'examen Selor)
• Satisfaire à l’entretien de sélection
• Satisfaire aux conditions du profil

• Hiérarchie : Infirmier en chef
• Horaire : 30h/semaine
• Date d’entrée en fonction : immédiate

Profil

Profil recherché pour la fonction

Les caractéristiques qui feront de vous notre nouveau ou nouvelle collègue:

• Etre en possession du diplôme d’assistant dentaire ;
• Avoir de l’expérience dans un cabinet dentaire ;
• Maîtriser les outils informatiques (Word, Outlook) ;
• Avoir un très bon contact relationnel ;
• Faire preuve de discrétion, de rigueur et de propreté ;
• Faire preuve de disponibilité (horaire variable) ;
• Etre responsable et autonome dans son travail ;
• Avoir un esprit d’équipe et d’entraide ;
• Bonnes aptitudes organisationnelles, être capable d’anticiper ;
• Posséder une expérience dans le milieux hospitalier est un atout

Langue

Langues

Vous avez de bonnes connaissances de la seconde langue nationale ou vous êtes disposés à les acquérir (cours de langues organisés en interne sur le temps de travail, possibilité d’obtenir une prime de bilinguisme SELOR de 150€ bruts sous réserve de la remise du Selor Art. 10 ou 12)

Offre

Offre

• Fonction IFIC : Assistant dentaire
• Numéro de la fonction IFIC : 9000
• Catégorie IFIC : 11 non-activé

Le maximum est atteint après 35 ans d’ancienneté pécuniaire.

Taux actuel de liquidation : 2,0807

• Fonction interne : Assistant dentaire
• Montant annuel à temps plein : Echelle barémique (charte sociale) : C 1/2/3

Min. : 29 533,07 € indexés

Max. : 49 853,98 € indexés

Le maximum est atteint après 27 ans d’ancienneté pécuniaire.

Taux actuel de liquidation : 2,0807

• Le package salarial comprend de nombreux avantages extra-légaux tels que notamment:
  • des chèques repas d’une valeur de 7,30€;
  • des tarifs préférentiels en matière de soins médicaux dans tous les hôpitaux du réseau IRIS (pour vous, votre conjoint, vos ascendants ou descendants à charge);
  • une intervention (80% pour la SNCB et 100% pour la STIB) dans les frais de transport en commun et/ou des indemnités vélo;
  • une prime annuelle d’attractivité et une prime de fin d’année;
  • une allocation mensuelle de bilinguisme de 150€ bruts (sous réserve de la remise du brevet Selor Art. 10);
  • 24 jours de congés légaux et 5 jours de congés extra-légaux (+ les différents congés de circonstance) ;
  • Une assurance pension (3% à charge totale de l’employeur) ;
  • Une crèche pour les enfants du personnel ;
  • De multiples opportunités de carrières au sein d’un grand réseau (IRIS);
  • Un parcours d’intégration personnalisé pour vous accompagner dans votre prise de poste;
  • Un programme de formations qui vous permettra d’évoluer tout au long de votre carrière.

Modalités d’introduction des candidatures

Vous êtes intéressé(e) ? Vous avez envie de rejoindre une des plus belles institutions hospitalières de Bruxelles ? Veuillez-vous rendre sur le site internet du CHU Brugmann ou sur son intranet et introduisez votre candidature en ligne directement via l’offre concernée (CV et lettre de motivation).

Le présent appel doit être porté à la connaissance de tous les membres du personnel. C’est pourquoi les Chefs de Service veilleront à ce que ces informations soient également communiquées aux membres de leur service.

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Caroline Franckx

Directrice Générale