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Description de fonction

013/2019 Chef de Projet (H/F) – 38h - CDI

Détails de la société

Le Centre Hospitalier Universitaire Brugmann, hôpital public membre du réseau IRIS et du CHU de Bruxelles, est doté d'une riche palette hospitalière (trois sites complémentaires) et bénéficie d'une architecture spécifique en constante évolution.

Au travers de sa forte personnalité sociale, le CHU Brugmann œuvre à préserver l'accès des patients aux meilleurs soins, sans discrimination.

Médecins, infirmières, paramédicaux, administratifs ou ouvriers, l'hôpital regroupe une très grande diversité de carrières, parfois insoupçonnées...

Le CHU Brugmann est régulièrement à la recherche de collaborateurs motivés, garants des valeurs de l'institution.

Vous qui cherchez un emploi dans un environnement médical afin d’y effectuer un travail de qualité, nous vous proposons d’évoluer au sein d’une équipe dynamique avec la possibilité de vous former et de devenir expert dans votre domaine.

Notre ambition ? Vous garantir un environnement de travail stimulant en assurant un encadrement adéquat, en favorisant le développement de votre carrière, en stimulant la reconnaissance, et en instaurant un mode de management par objectif et une culture de l'évaluation et du feed-back.

Fonction

Missions

Sous la responsabilité hiérarchique directe du Directeur Général et en cohérence avec les axes prioritaires définis dans le plan stratégique de l’hôpital (www.care-together.be), le chef de projet assure, au sein du bureau projets et organisation, le suivi et le support méthodologiques aux projets organisationnels liés au développement des activités interdisciplinaires.

Fixer avec le Directeur Général le cadre, les objectifs, les interlocuteurs et les collaborateurs des projets ;

Coordonner les projets :

  • En assurant le suivi des projets du plan stratégique care-together via une méthode de type PMO (Program Management Office);
  • en apportant un soutien et les outils méthodologiques nécessaires à la menée du projet ;
  • en animant et coordonnant les réunions de travail des interlocuteurs désignés ;
  • en rassemblant avec l’ensemble des interlocuteurs concernés les informations pertinentes à la prise de décision ;
  • transmettre régulièrement au Directeur Général l’état d’avancement des projets.

Profil

  • Conditions d’accès:
    • Disposer d’un diplôme universitaire (licence ou master);
    • Satisfaire aux conditions légales de bilinguisme (réussite de l'examen Selor);
    • Satisfaire à l’examen de sélection et/ou promotion;
    • Satisfaire aux conditions du profil.


  • Hiérarchie : Directeur Général
  • Horaire : 38h/semaine
  • Date d’entrée en fonction : Immédiatement

Profil recherché pour la fonction:

  • Disposer de capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction;
  • Faire preuve d’une grande ouverture d’esprit favorisant la polyvalence et la transversalité des tâches;
  • Méthodique, organisé, précis et rigoureux;
  • Dynamique, esprit d’initiative et flexible;
  • Aptitude à travailler tant de manière autonome qu’en collégialité avec les autres services;
  • Résistance au stress;
  • Discrétion et intégrité;
  • Maîtrise des logiciels de bureautique;
  • Aptitude à mener des groupes de travail et à obtenir l’adhésion et la production de ses membres.

Capacités à :

  • hiérarchiser les priorités;
  • opérationnaliser les décisions et recommandations;
  • gérer des projets complexes;
  • Une expérience en milieu hospitalier constitue un atout;
  • La connaissance et/ou une expérience en outils de gestion de projet (PRINCE2, PMP, 4x4,…) constitue un atout;
  • La connaissance et/ou une expérience en outils de gestion de la performance (lean, six-sigma, productive ward,…) constitue un atout.

Langue

FE/NL

Offre

Barème de rémunération:

Assimilé au grade de : Secrétaire d’administration

Montants annuels à temps plein : Echelle barémique (charte sociale) : A1 1/2/3


Min. : 36 685.32€ indexés

Max. : 58351,24 € indexés


Le maximum est atteint après 23 ans d’ancienneté pécuniaire.

Taux actuel de liquidation : 1.7069

Délai : clôture le 22/02/20119

Modalités d’introduction des candidatures : Veuillez-vous rendre sur le site internet ou intranet du CHU Brugmann et introduisez votre candidature en ligne directement via l’offre concernée (CV et lettre de motivation).

  • Publiée le:lun. 4 février 2019
  • Lieu: Bruxelles
E-mail
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