HB A36/22 : Arts Specialist bij de Dienst Pathologische Anatomie

Bedrijfsdetails

Werken bij het UVC Brugmann is streven naar uitmuntendheid en samen de attractiviteit van het ziekenhuis versterken

Het Universitair Verplegingscentrum Brugmann, openbaar ziekenhuis binnen het Iris netwerk, is uitgerust met een breed ziekenhuisaanbod (drie complementaire sites) en beschikt over een specifieke architectuur die constant evolueert.

Door haar sterke maatschappelijke persoonlijkheid, ijvert het UVC Brugmann voor het behoud van toegang tot de beste zorgen voor alle patiënten, zonder enige discriminatie.

Het ziekenhuis bundelt een grote diversiteit aan loopbanen, soms onvermoede : geneesheren, verpleegkundigen, paramedici, bedienden, werklieden, …

Het UVC Brugmann is geregeld op zoek naar gemotiveerde medewerkers die garant staan voor de waarden van de instelling.

Zoekt u werk in de medische sector om er kwaliteitsvol werk te verrichten ? Wij bieden u de mogelijkheid om binnen een dynamisch team te evolueren met de mogelijkheid u verder te vormen en een expert te worden in uw vakgebied.

Onze ambitie ? Door een gepaste omkadering u een stimulerende werkomgeving waarborgen, mede dankzij het bevorderen van loopbaanontwikkeling, erkenning van inzet stimuleren, het invoeren van een evaluatiecultuur (feedback) en een doelgericht managementsbeleid.

Functie

• Deelname aan de verschillende kliniesche activiteiten van de dienst : macroscopiesch en microscopisch onderzoek van biopsie en chirurgische resectiestukken (met inbegrip van immunnhistochemie), en cytologie autopsies;
• Deelname aan multidisciplinaire vergaderingen;
• Deelname aan klinische studies, in samenwerking met de clinici;
• Begeleiding van studenten geneeskunde en kandidaat-residenten.

Profiel

• Competent om een medisch sector binnen het departement te leiden;
• Competent om als referentiegeneesheer te fungeren in het wachtsysteem van het UVC Brugmann site Horta;
• Managementcapaciteiten: deelname aan het dagelijks beheer van een klinische sector en dit onder de verantwoordelijkheid van het Kliniekhoofd of Diensthoofd;
• Permanente medische vorming (accreditering);
• Belaugstelling voor gynaecologisch en borst pathologie is een plus.

Aanbod

• Een verrijkende functie in een hoge prestaties leverende en menselijke werkomgeving;
• Diverse voordelen voor de medewerkers: maaltijdcheques, toekenning van wetenschappelijk verlof (seminaries, …), een hoge prestaties leverende technische uitrusting, medische zorgen aan voorkeurstarieven in alle ziekenhuizen van het Iris-net, een crèche, …
• Een tweetaligheidspremie zodra men geslaagd is voor het Selorexamen (mogelijkheid tot taalcursussen).