2024-049 Verpleegkundige – dienst cardiologie en angiografie (M/V/X) – 38u – contract van onbepaalde duur

Bedrijfsdetails

Het Universitair Verplegingscentrum Brugmann (UVC Brugmann) is een openbaar ziekenhuis binnen het Irisnet. Het is uitgerust met een breed ziekenhuisaanbod (drie complementaire sites: Horta, Paul Brien en Koningin Astrid) en beschikt over een specifieke architectuur, die voortdurend evolueert.

Als sterk maatschappelijk betrokken ziekenhuis ijvert het UVC Brugmann ervoor alle patiënten, zonder onderscheid, op elk moment toegang te bieden tot de beste zorg.

Artsen, verpleegkundigen, paramedici, administratief personeel, arbeiders ... er zijn erg uiteenlopende profielen aan het werk in het ziekenhuis en u ontdekt er ook heel verrassende functies. Het UVC Brugmann is regelmatig op zoek naar nieuwe talentvolle en gemotiveerde medewerkers die garant staan voor de waarden van het ziekenhuis.

Op dit moment zijn we dan ook op zoek naar een verpleegkundige voor de dienst cardiologie en angiografie, die klaar is om deel uit te maken van de ziekenhuiswereld en zin heeft om te groeien in een gedreven en dynamisch team.

Functie

Specialiteiten van de dienst

• Coronarografie
• Elektrofysiologie
• Structurele ingrepen (het PFO sluiten, valvuloplastie, een hartoortje sluiten ...)
• Rechter hartcatheterisatie
• Pacemaker
• …

Activiteiten en taken verbonden aan de functie

• Onthaal, installatie, monitoring en begeleiding van de patiënt tijdens ingrepen
• Steriele/niet-steriele voorbereiding van de angiografiezaal
• Bijstand aan de arts tijdens de ingrepen
• Administratief beheer voor en na de ingreep
• Beheer en gebruik van de verschillende toestellen (scopie, monitoring ...)
• Beheer van de dagelijkse activiteitenstroom

Organisatie van de dienst:

• Variabel dienstrooster:

• • • • 8-16.30 uur
      • 10-18 uur (soms met overuren)
      • Oproepbare wachtdienst tijdens de week van 17 tot 8 uur (met ploegwisseling)
      • Oproepbare weekenddienst van vrijdag 17 uur tot maandag 8 uur (met ploegwisseling)
      • Flexibiliteit qua dienstrooster is vereist.
      • Het dienstrooster voor de dag na een oproepbare wachtdienst moet worden verzekerd.

• Begeleiding

• • • • Een collega loopt gedurende 1 maand mee met de nieuwe verpleegkundige
      • 6 maanden opleiding voordat de nieuwe verpleegkundige wachtdiensten voor coronaire angiografie moet verrichten
      • 1 jaar opleiding om autonoom te kunnen handelen op het vlak van elektrofysiologie
      • Stralingsbescherming

Toelatingsvoorwaarden

• Beschikken over ten minste de kwalificatie van verpleegkundige met een bachelordiploma in de verpleegkunde;
• Voldoen aan de wettelijke voorwaarden van tweetaligheid (geslaagd zijn voor het Selor-examen);
• Voldoen aan de gevraagde kwaliteiten voor de functie.

Profiel

Vereist profiel voor de functie

Met deze eigenschappen wordt u onze nieuwe collega:

• Goed aanpassingsvermogen, proactief optreden
• Flexibel en beschikbaar
• Op max. 30 min. van het werk wonen
• Interesse voor technische handelingen
• Zin om nieuwe vaardigheden te leren
• Graag in team werken
• Nauwe samenwerking tussen arts en verpleegkundige
• Veerkrachtig, geduldig, verzoeningsgezind

• Hiërarchie: Hoofdverpleegkundige
• Dienstrooster: 38uur/week, flexibel dienstrooster met wachtdiensten voor angiografie
• Datum indiensttreding: onmiddellijk

Taal

Talen

U hebt een goede kennis van de tweede landstaal of u bent bereid die te verwerven (intern georganiseerde taalcursussen tijdens de werkuren, mogelijkheid om een Selor-premie voor tweetaligheid van € 150 bruto te krijgen als u het taalcertificaat van Selor art. 10 of 12 kunt voorleggen).

Aanbod

Aanbod

• Gelijkgesteld met de IFIC-functie: Verpleegkundige mid-care
• IFIC-functienummer: 6187
• IFIC-categorie: 15 – IFIC geactiveerd

Jaarloon voltijds:

Min.: € 40.938,24 geïndexeerd

Max.: € 64.670,60 geïndexeerd

Het maximum wordt bereikt na 35 jaar geldelijke anciënniteit.

Afwikkelingspercentage: 2,0399

• Gelijkgesteld met de graad van: Verpleegkundige in de coronaire unit
• Jaarloon voltijds: Loonschaal (sociaal charter): BH1/2/3

Min.: € 33.010,65 geïndexeerd

Max.: € 59.522,34 geïndexeerd

Het maximum wordt bereikt na 27 jaar geldelijke anciënniteit.

Afwikkelingspercentage: 2,0399

• Gelijkgesteld met de graad van: Verpleegkundige in de coronaire unit
• Jaarloon voltijds: Loonschaal (sociaal charter): BHSP 1/2/3

Min.: € 35.486,45 geïndexeerd

Max.: € 61.637,08 geïndexeerd

Het maximum wordt bereikt na 27 jaar geldelijke anciënniteit.

Afwikkelingspercentage: 2,0399

• Het salarispakket omvat een aantal extralegale voordelen, zoals:
  • maaltijdcheques ter waarde van € 7,30;
  • voorkeurstarieven voor medische zorg in alle ziekenhuizen van het Irisnet (voor u, uw partner, uw familieleden ten laste in opgaande of neergaande lijn);
  • een tegemoetkoming in de kosten voor het openbaar vervoer (80 % voor de NMBS en 100 % voor de MIVB) en/of een fietsvergoeding;
  • een jaarlijkse aanmoedigingspremie en een eindejaarspremie;
  • een maandelijkse tweetaligheidspremie van € 150 bruto (op voorwaarde dat u het taalcertificaat van Selor artikel 10 kunt voorleggen);
  • 24 wettelijke vakantiedagen en 5 extralegale vakantiedagen (+ verschillende dagen omstandigheidsverlof);
  • een pensioenverzekering (3 %, volledig gefinancierd door de werkgever);
  • een crèche voor de kinderen van het personeel;
  • talrijke loopbaanmogelijkheden binnen een groot netwerk (Irisnet);
  • een integratietraject op maat om u te ondersteunen in uw nieuwe functie;
  • een opleidingsprogramma dat u de kans biedt om te groeien in uw loopbaan.

Kandidatuur indienen

Interesse? Zin om te komen werken bij een van de mooiste ziekenhuizen van Brussel? Surf naar de website of het intranet van het UVC Brugmann en dien uw kandidatuur rechtstreeks online in via de vacature in kwestie (cv en motivatiebrief).

Alle personeelsleden moeten op de hoogte worden gebracht van deze oproep. Daarom zorgen de diensthoofden ervoor dat de informatie ook wordt meegedeeld aan de medewerkers van hun dienst.

We kijken ernaar uit u te ontmoeten!

Caroline Franckx

Algemeen directeur