2024-024 IT Application Developer (H/F/X) – 38h - CDI

Détails de la société

Le Centre Hospitalier Universitaire Brugmann (CHU Brugmann), hôpital public membre du réseau IRIS est doté d'une riche palette hospitalière (trois sites complémentaires : Horta, Paul Brien et Reine Astrid) et bénéficie d'une architecture spécifique en constante évolution

Au travers de sa forte personnalité sociale, le CHU Brugmann œuvre à préserver l'accès des patients aux meilleurs soins, sans discrimination

Médecins, infirmiers, paramédicaux, administratifs ou ouvriers, l'hôpital regroupe une très grande diversité de carrières, parfois insoupçonnées... Le CHU Brugmann est régulièrement à la recherche de nouveaux talents et de collaborateurs motivés, garants des valeurs de l'institution

Nous sommes dès lors à la recherche d’un(e) IT Application Developer, prêt(e) à intégrer un service du milieu hospitalier et ayant envie d’évoluer dans une équipe engagée et dynamique

Fonction

Présentation du service Informatique

Le service Informatique du CHU Brugmann est composé d’une cinquantaine de personnes. L’équipe est structurée en 5 parties : Helpdesk, Infrastructure, Développement, Projets Soins et Projets de support et dessert deux hôpitaux (Brugmann et Huderf) répartis sur 3 sites. Ceci représente ± 5000 utilisateurs, ± 3000 postes de travail, ± 300 applications et 450 serveurs

Les missions du service sont diverses, allant du service à l’utilisateur, en passant par la maintenance en conditions opérationnelles des systèmes existants ainsi que par des projets d’évolution dans différents domaines

Activités et tâches liées à la fonction

Sous la responsabilité du Chef de service des applications et/ou Chef de projet, développer, configurer, maintenir et supporter des solutions informatiques afin de répondre aux besoins des utilisateurs et de l’institution

Il a une connaissance plus approfondie conceptuelle et technique des méthodes de développement de logiciel et réalise des tâches à n’importe quel niveau technique de la pile des différentes couches qui constituent une application informatique (front, middel, back)

Participe à des projets et conçoit des applications

• Analyse les demandes des utilisateurs internes
• Discute avec le responsable hiérarchique du projet à développer
• Participe à l’analyse, la conception (spécifications techniques, architecture, modèle de données, ...)
• Développe le projet demandé en collaboration avec les autres membres de l’équipe informatique (ex : projet pour la facturation, application pour les RH, …) et les services concernés (ex : Comptabilité, RH, …)
• Réunit régulièrement les personnes concernées par le projet en présence du responsable hiérarchique pour les informer de l’état d’avancement du projet et pour discuter des problèmes rencontrés
• Rédige et exécute des scénarii de test
• Assure le suivi : forme les utilisateurs, corrige les bugs éventuels, effectue les upgrades
• Tient à jour la documentation opérationnelle des applications

Développe des interfaces et des applications

• Participe à la production rapide de prototypes d’applications
• Développe des interfaces et/ou des applications pour les programmes développés en externe et vérifie leur compatibilité avec les différents softwares internes
• Développe des applications internes complexes en couvrant toutes les couches applicatives
• Effectue le paramétrage des applications

Analyse et gère les systèmes informatiques et les softwares

• Se charge de l’installation des applications, de la configuration si le fournisseur ne le fait pas
• Analyse les systèmes informatiques pour détecter ou prévenir des problèmes éventuels
• Cherche une solution aux problèmes applicatifs rencontrés et rapportés par les utilisateurs
• S’occupe de la maintenance et de l’amélioration des logiciels
• Analyse et résout des problèmes fonctionnels liés au stockage et aux échanges de données. Pour ce faire, analyse les logs et les bases de données

Développe et entretien les systèmes de sécurité

• Développe, entretiens et améliore les systèmes de sécurité informatique

Autres activités

• Conçoit des bases de données à la demande d’utilisateurs internes (ex : pour l’envoi, aux mutuelles, de fichiers sous forme de bases de données, pour le remboursement)
• Suit activement les évolutions dans son domaine d’application afin de se mettre à niveau en permanence, propose au besoin des formations en lien avec son domaine de compétence
• Contribue à la veille, à l’innovation technologique et au partage de connaissances
• Aide à la coordination et à l’industrialisation des processus de développement
• Participe à un rôle de support de garde de 2^ème ou 3^ème ligne

Conditions d’accès

• Posséder un Bachelier lié à l’informatique
• Satisfaire aux conditions du profil
• Satisfaire aux conditions légales de bilinguisme (réussite de l’examen Selor)
• Satisfaire à l’examen de promotion et/ou sélection

Profil

Profil recherché pour la fonction

Expériences & connaissances (Savoir)

• Connaissance approfondie en informatique dans le domaine du développement de software (Scripting, .net, Blazzer, Angular, C#, PHP, CSS, HTML, XSL, XML, HL7, SQL, Caché, …)
• Expérience en conception et programmation orienté objet
• Expérience en conception et programmation de bases de données relationnelles
• Connaissances approfondie de domaines complexes techniques ou spécialisé (Services Web, Restful API, SOA, EST, micro services, JSON)
• Connaissance des méthodes de modélisation UML, BMPN et des bonnes pratiques de l’IT Service Management (ITIL, DevOps)
• Vision technique globale pour aborder et résoudre les problèmes

Savoir-être

• Autonome, organisé et structuré
• Orientation clients
• Aptitudes à l’écoute
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Sens de la collaboration et du travail en équipe
• Gestion du stress
• Capacité d’adaptation
• Discrétion, intégrité et respect de la confidentialité

Savoir-faire

• Orienté solution et utilisateur (sait se mettre à la place des utilisateurs et imaginer les solutions qui répondent à leurs besoins)
• Communique avec les divers services dans l’institution lors de la réception de leurs questions et besoins et lors de la demande d’informations complémentaires ou de résolution de problèmes
• Sait communiquer en groupe de façon claire et objective de façon écrite et orale et défendre son point de vue
• Traduit le langage informatique en langage compréhensible pour les utilisateurs
• Utilise une connaissance large des systèmes/processus pour résoudre des problèmes complexes
• Exposé à une grande variété de situations nécessitant des compétences avancées d’analyse et d’interprétation
• Contacte les fournisseurs et demande des informations sur les produits
• Bonne communication écrite et orale

Langue

Langues

Vous avez de bonnes connaissances de la seconde langue nationale ou vous êtes disposés à les acquérir (cours de langues organisés en interne sur le temps de travail, possibilité d’obtenir une prime de bilinguisme Selor de 150€ bruts sous réserve de la remise du Selor – Art. 10 ou 12)

Offre

Offre

• Hiérarchie : Chef de service des applications
• Horaire : 38h/semaine, participer à un rôle de garde appelable dans le cadre du service informatique
• Date d’entrée en fonction : Immédiate

• Assimilé à la fonction IFIC : Analyste
• Numéro de la fonction IFIC : 1470
• Catégorie IFIC : 15 activé

Montants annuels à temps plein :

Min. : 40.938,24 € indexés

Max. : 64.670,60 € indexés

Le maximum est atteint après 35 ans d’ancienneté pécuniaire.

Taux de liquidation : 2,0399

• Assimilé au grade de : IT Application Developer
• Montants annuels à temps plein : Echelle barémique (charte sociale) : B 1/2/3

Min. : 32.236,97 € indexés

Max. : 56.891,80€ indexés

Le maximum est atteint après 27 ans d’ancienneté pécuniaire.

Taux de liquidation : 2,0399

• Le package salarial comprend de nombreux avantages tels que notamment:
• Des avantages extra-légaux :
  • Des chèques repas d’une valeur faciale de 7,30€
  • Des tarifs préférentiels en matière de soins médicaux dans tous les hôpitaux du réseau IRIS (pour vous, votre conjoint, vos ascendants ou descendants à charge)
  • Le remboursement à 100% de l’abonnement annuel STIB, une intervention de 80% dans les frais de transport en commun et/ou des indemnités vélo
  • Une prime annuelle d’attractivité et une prime de fin d’année
  • Une allocation mensuelle de bilinguisme de 150€ bruts (sous réserve de la remise du brevet Selor Art. 10 ou 12)
  • 24 jours de congés légaux et 5 jours de congés extra-légaux (+ les différents congés de circonstance)
  • 2 jours de télétravail après 6 mois d’occupation
  • Mise à disposition d’un pc portable avec adsl payé par l’hôpital
  • Mise à disposition d’un gsm de fonction avec abonnement payé par l’institution
• De multiples opportunités de carrières au sein d’un grand réseau (IRIS)
• Un parcours d’intégration personnalisé pour vous accompagner dans votre prise de poste
• Un programme de formations qui vous permettra d’évoluer tout au long de votre carrière

Modalités d’introduction des candidatures

Vous êtes intéressé(e) ? Vous avez envie de rejoindre une des plus belles institutions hospitalières de Bruxelles ? Veuillez-vous rendre sur le site internet du CHU Brugmann ou sur son intranet et introduisez votre candidature en ligne directement via l’offre concernée (CV et lettre de motivation)

Le présent appel doit être porté à la connaissance de tous les membres du personnel. C’est pourquoi les Chefs de Service veilleront à ce que ces informations soient également communiquées aux membres de leur service

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Caroline Franckx

Directrice Générale